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bogegongkong
什么是生活,生活就是活著。
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樓主  發表于: 2018-04-18 09:09
被說風涼話了,修改下:

電氣主管:1、獨立做過項目。熟悉各類電氣元件的選型
2.熟悉非標整線設備的開發流程,能統籌和把握設備開發,調試進度。
3.精通PLC,觸摸屏,編程和調試(主要為三菱)。
4.能吃苦耐勞有責任感,能適應出差
其實就是一句話:公司的所有電氣問題,你都要能搞定,所有的電氣相關的問題,到你為止。
每月薪酬是:10000以上  薪資具體方面可面議。工作一定年限,能力和忠誠度得到驗證,可以考慮入股。

2)電氣工程師 崗位要求:
1.有2年以上電氣工作經驗,熟悉基礎的電氣元件
2.了解PLC和觸摸屏編程和調試,有一定的理論基礎知識。
3.吃苦耐勞有責任感,能適應出差
4、中專以上文化程度。
5、無電氣工程設計經驗,可以培訓。

每月薪酬:4000以上,  薪資具體雙方議商議

有輪胎設備經驗的優先

本公司是專業做輪胎設備的。


公司地址:浙江省湖州市安吉縣臨港開發區
熟悉輪胎生產工藝流程。專業制造車胎生產設備。提供輪胎工廠公用工程設計,安裝。提供輪胎生產設備改造升級服務。愿與各同行探討工控問題:QQ 1987857377
a446871451
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1樓  發表于: 2018-05-26 13:57
引用
引用第4樓工控新兵蛋子于2018-04-23 13:37發表的  :
大家不要再吐槽樓主的招聘信息了,這個每個地方情況不一樣,公司的發展階段也不一樣。
我說說我的意見:昆山地區,同樣叫做電氣工程師,工資4500到20000都有,跟崗位要求也有關吧,有的崗位只需要會個PLC編程就行了,有的崗位要會PLC,要會機器人要會高級語言做上位機。而且只需要PLC的區別也很大,有的只要求小型PLC(三菱FX,西門子200等等),有的中大型(三菱Q,iQ,西門子300/400/1500),這個待遇要求差距也很大的。我上次幫別人找個只要求會三菱FX的順帶不忙的時候接點線,工資一萬都被別人說我要求這么多工資這么低。就會個三菱的就算是做Q系列的你想不加班拿到一萬的都很少,何況FX系列的(被仿被山寨爛了到處都能找到會的人)。有時候我覺得有些人就是來秀一秀優越感的,有句話還是很正確,你做工作的可替代性決定你待遇的高低,如果你覺得你一個月拿幾萬隨便找個拿幾千的人都可以替換你,我是覺得你非常幸運的。

大師,如果是會FX的可以出到一萬,真的蠻高了,可惜我不在昆山,要不然我接了!